Matica hrvatskih sindikata uputila je Žalbu Vijeću Europe i Prigovor Međunarodnoj organizaciji rada

Zbog nezadovoljstva donošenjem Zakona o uskrati isplate pojedinih materijalnih prava zaposlenima u javnim službama (božićnica, regres) Matica hrvatskih sindikata uputila je Europskom socijalnom odboru pri Vijeću Europe kolektivnu žalbu kojom ističe da se donošenjem Zakona o uskrati isplate materijalnih prava radnika sustavno krše prava radnika koja proizlaze nepoštivanjem odredbi kolektivnih ugovora, zakona i međunarodnih propisa.

Nadalje, Matica hrvatskih sindikata uputila je prije dvije godine prigovor Međunarodnoj organizaciji rada zbog Zakona o kriterijima za sudjelovanje u tripartitnim tijelima i reprezentativnosti za kolektivno pregovaranje, Zakona o uskrati isplate pojedinih materijalnih prava i Uredbe kojom su koeficijenti smanjeni za 3%.

17. ožujka 2015. poslan je četvrti Prigovor Međunarodnoj organizaciji rada zbog donošenja Zakona o uskrati prava na uvećanje plaće po osnovi ostvarenih godina radnog staža, kojim je ukinut dodatak od 4, 8, 10%, a čiju primjenu, odnosno važenje navedenih zakona Vlada konstantno produžuje.

Stoga se na temelju upućenog prigovora od Odbora stručnjaka međunarodne organizacije rada traži da se razmotre sporni zakoni i daju odgovori na pitanja da li je donošenjem i provedbom Zakona o uskrati prava na uvećanje plaće po osnovi ostvarenih godina radnog staža došlo do kršenja prava na slobodu udruživanja i kolektivnog pregovaranja zajamčenih Konvencijom Međunarodne organizacije rada broj 87 o slobodi udruživanja i zaštiti prava na organiziranje i Konvencijom Međunarodne organizacije rada broj 98 o primjeni načela prava na organiziranje i pregovaranje.